Meer en meer bedrijven gaan geheel of gedeeltelijk terug aan het werk. Start u binnenkort terug op of is uw bedrijf niet gesloten geweest ? De verspreiding van het coronavirus tegengaan zal in ieders belang zijn. Om hieraan op kantoor mee te werken, bedacht Vinçotte samen met Esoptra een oplossing: Savitas, geen contact tracing app maar een sociaal project rond contact tracing op basis van QR-codes die anoniem én vrijwillig registreren wanneer werknemers met elkaar in contact komen.

Vinçotte werkt reeds enkele jaren aan een digitale sprong vooruit. Met de coronacrisis is alles in een stroomversnelling gekomen en we lanceren volop online opleidingen. Eén van de eerste die "live" gaat is onze nieuwe e-learning rond veiligheids- en kritische installaties in het nieuwe AREI. Met de komst van het nieuwe AREI vanaf 1 juni 2020 is het oude art. 104 met vitale installaties verdwenen en opgesplitst in veiligheids- en kritische installaties.

We hebben vandaag 27 april 2020 een nieuwe nota ontvangen van de FOD Economie in verband met de controleactiviteiten van de elektrische installaties tijdens de COVID-19 crisis.

We hebben een nota ontvangen van de FOD Economie in verband met controle van elektrische installaties tijdens de COVID-19 crisis

We hebben een nota ontvangen van de FOD Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal Overleg in verband met het Nazicht van hef- en hijswerktuigen tijdens de Covid 19-crisis

Op deze pagina hebben we een handig overzicht gemaakt van alle opleidingsmogelijkheden die we aanbieden rond het nieuwe AREI. We bieden zowel open opleidingen aan die u bij ons kan komen volgen, in-house opleidingen die we bij u ter plaatse komen geven als online opleidingen. De opleidingen zijn allemaal ontwikkeld in nauwe samenwerking met de Vinçotte collega's die het nieuwe AREI geschreven hebben en garanderen u een absolute topopleiding uit eerste hand. Wil u dat u zelf en/of uw medewerkers het nieuwe AREI perfect kennen? Vertrouw dan op onze experten!

Agoria lanceert het "Be the change" initiatief om vorm te geven aan de duurzame arbeidsmarkt van morgen en stelt daarbij 4 doelstellingen voorop: upgrading van de skills van alle medewerkers, omscholing van werkenden en werklozen, activering en technology als facilitator. Vinçotte onderschrijft het "Be the change"-charter en gaat het engagement aan om het personeelsbeleid aan te passen aan de uitdagingen van de arbeidsmarkt van morgen.

Van bij de start in 1872 liep Vinçotte al voorop in een alsmaar veranderende wereld maar in 2017 werd mogelijk het grootste veranderingsproject binnen de geschiedenis van Vinçotte gestart: de digitalisering van de operaties. Met één doel: onze klanten een nog betere service verlenen dankzij een efficiënte centrale planning en digitale tools waarmee rapporten onmiddellijk worden afgeleverd.

We moeten het u niet meer zeggen: we riskeren deze winter een stroomtekort. Om een black-out te voorkomen, is de regering immers van plan een afschakelplan te activeren. Maar wat houdt dat in en wat kunt u, als particulier of als onderneming, doen om afschakeling te vermijden en ermee om te gaan?

28 april is de werelddag voor veiligheid en gezondheid op het werk.